Nisaplı seçim, bu kavramın seçim sistemlerine uyarlanmış halidir. Ancak bu terim, direkt bir seçim sistemi adı değildir; daha oldukça, bir seçimde yada görüşmede bir kararın geçerli olabilmesi için belirli bir sayının ya da oranın (çoğunluğun) sağlanması icap ettiğini ifade eder.
Mesela, bir derneğin genel kurul toplantısında bir kararın alınabilmesi için toplantı nisabı ve karar nisabı belirlenir:
- Toplantı Nisabı: Toplantının geçerli sayılması için ihtiyaç duyulan asgari üye sayısı. Diyelim ki, bir dernek tüzüğünde toplantı nisabı “üyelerin salt çoğunluğu” olarak belirlenmiştir. Eğer toplam 100 üye var ise, toplantının yapılabilmesi için minimum 51 üyenin hazır bulunması gerekir.
- Karar Nisabı: Toplantıda alınan bir kararın geçerli olması için ihtiyaç duyulan asgari oy sayısı. Mesela, tüzükte “kararlar toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile alınır” deniyorsa, 51 kişinin katılmış olduğu bir görüşmede bir kararın alınabilmesi için minimum 26 kişinin oyu gerekir.
Seçim sistemlerinde ise nisap, çoğu zaman siyasal partilerin yada bağımsız adayların meclise girebilmesi için belirlenen seçim barajı ile ilişkilendirilir. Bir partinin ülke genelinde yada belirli bir seçim bölgesinde bu barajı aşamaması durumunda, almış olduğu oylar temsil hakkı kazanmak için kafi sayılmaz ve bu oylar çoğu zaman öteki partilere dağıtılır.
Nisaplı seçim ifadesi, bir seçim sürecinde sonuçların geçerli sayılması için belli başlı kaide ve sayısal çoğunluklara uyulması icap ettiğini vurgular. Bu, hem bir toplantının yapılabilmesi hem de bir adayın yada partinin temsil hakkı kazanabilmesi için öncesinden belirlenmiş bir şarttır.